Visjonen for
integrering bør være at ingen snakker om integrering og rasisme om 30 år!
SVs mål er et
solidarisk og inkluderende samfunn – et samfunn der alle har like muligheter og
frihet til å leve sine liv slik de selv ønsker… Et flerkulturelt samfunn uten
diskriminering og med stort rom for mangfold… Fordi mangfold er en styrke, og
gjør det norske samfunnet rikere på kunnskap, kulturuttrykk, meninger og
livssyn.
SVs inkluderingspolitikk baserer seg på tre prinsipper:
1.
respekt for ett sett med grunnleggende verdier,
2.
bekjempelse av klasseforskjeller og
3.
kamp mot diskriminering og rasisme.
I integreringsdebatten finner man de som mener at
minoritetene skal bli mest mulig like majoriteten og dermed må gi slipp på sin
identitet. Vi mener at vi skal ha et samfunn med felles verdier, rettigheter og plikter i bunn, og samtidig rom for
store forskjeller i måten man lever, kulturen man har, religionen man tilhører.
Vi ønsker et samfunn bygd på felles verdier. Hvilke verdier
snakker vi om da? Vi snakker ikke om norske
verdier, som er utrolig vanskelig å definere eller vite hva er. Nei, vi
snakker om verdier som demokrati, likestilling, antirasisme,
menneskerettigheter, ytringsfrihet og rettferdig fordeling. Vi vil ikke la
religiøse eller kulturelle begrunnelser gå foran disse fellesverdiene.
Hva er nøkkelen til vellykket integrering? Jo, det er å
sikre at alle mennesker som lever i Norge har arbeid, utdanning og mulighet til
å delta i samfunnet, og en sterk
velferdsstat. Det er nøkkelen til vellykket integrering.
Minoritetsbefolkningen har generelt dårligere levekår
sammenlignet med resten av befolkningen. Vi må ha målrettede
tiltak som språkopplæring og kvalifisering til arbeidsmarkedet, og vi må ha universelle ordninger som å bekjempe frafall i videregående skole
og skaffe billige barnehageplasser til alle. Dette er viktige virkemidler i
integreringspolitikken.
Vi må passe oss for arbeidsløshet. Vi må passe oss for store
sosiale forskjeller. Fordi arbeidsledighet og store sosiale forskjeller skaper
grobunn for økende sosiale problemer, for segregering, for fremmedhat og
rasisme. Bekjempelse av klasseforskjeller
er derfor helt sentralt for å skape et tolerant samfunn og for å lykkes med
integrering.
SV er et parti for ulike mennesker, like muligheter. Og da
er det viktig å ikke se ”minoritetsbefolkningen” som en ensartet gruppe. De er
også ulike; de består av mennesker med svært ulike erfaringer, bakgrunner og
rettigheter, og de har rett til å bli behandlet som enkeltindivider.
Asylsøkere, flyktninger, arbeidsinnvandrere, ekteskapsinnvandrere… med mye
eller lite utdanningsbakgrunn… De har ulike utfordringer og ulike
forutsetninger for å trives og tilpasse seg til det norske samfunn. Dette
mangfoldet må integreringspolitikken ta inn over seg, samtidig som den må ta
opp i seg de felles utfordringene innvandrere står overfor.
Til slutt: Kunnskap må ligge til grunn for
integreringspolitikk. Og kunnskapen vi allerede har om integrering viser oss to
ting:
1.
For det første at det går bedre med
integreringen enn det de fleste tror. Andelen innvandrere i arbeid øker, og det
er flere ungdom med minoritetsbakgrunn som tar høyere utdanning enn i
befolkningen for øvrig.
2.
Det finnes reelle problemer som krever politisk
mobilisering og handling, og som venstresiden må ta på alvor. SV ønsker en
integreringspolitikk som sikrer alles frihet til å ta selvstendige valg og å få
delta i samfunnet gjennom utdanning og arbeid.
